自9月中旬党的群众路线教育实践活动在我校开展以来，学校在广泛听取师生意见建议、认真查摆问题的基础上，坚持边学边查边改，对师生反映的突出问题及时进行了整改，或研究提出了整改思路和目标。          多方调研，广泛征求意见          从2013年8月份，党委广泛征集学校各方面群众对党委、行政领导班子及班子成员的意见党委共收集到6个方面25个问题的建议；9月13日动员大会召开的同时，发放调查问卷212份，回收210份。就调查问卷而言，对学校党群、干群关系总体评价，“好”及“较好”占比90.01%；对学校党建党政领导干部服务群众能力的总体评价，“好”及“较好”占比86.88%。在肯定我校党政领导班子工作扎实，战斗力强的同时，也提出了很好的意见和建议，共计110条；此后，学校通过召开行政领导及职员、二级学院院长及教师、学生三个群众座谈会，征集6个二级学院党总支的书面意见，汇总梳理对学校领导班子的意见和建议。     2013年10月18日，学校正副校长、正副书记及财务处、教务处、人事处、资产设备处、实习实训处等职能处室领导轮流到各二级学院召开了本学期第一次现场办公会议。各二级学院党政领导、院长助理以及专业负责人分别参加会议。会议上，全校6个二级学院共提出了107个问题。学校党政领导及相关职能部门对48个问题进行了现场答复，20个问题已经即知即改当场解决；79个问题由各分管领导及相关职能部门分头解决答复；有关增加薪酬及二级管理的8个问题提交校务委员会研究。     对照检查，认真查找问题     学校领导班子及班子成员紧密联系思想、工作和生活实际，对照市教卫党委和市民办高校党工委要求，对照改进作风要求，对照群众的意见建议，深入查找问题，形成了《学校领导班子党的群众路线教育实践活动对照检查材料》，学校党政领导韩晓玉、叶才福、陈新斌、郭伟奇、史文、曹云林、许岳等七人，分别撰写《个人对照检查材料》。     班子及成员查找了在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题。就领导班子而言存在学校长远发展的战略规划还不够具体深入、二级学院运行的制度建设准备不足、学科发展和师资队伍建设方面措施不够、贯彻教育理念方面的措施不够系统、党委领导班子抓党建创新的自觉性不高以及领导班子与学校师生员工的联系不紧密等问题。就党政班子个人来讲，大家根据各方面反映的意见，结合个人的思想以及分管工作等方面，深入查找了60多条问题。     即知即改，迅速解决问题     学校从一开始就重视立学立行，边查边改。对于师生的意见和反映，只要是合理的，有可取之处，在第一时间予以采纳。     首先，在二级管理问题上坚持“即知即改”。例如通过到二级学院轮流召开现场办公会征求意见，部署各二级学院网站建设问题等等。其次，在学生管理及后勤保障方面坚持“即知即改”。例如学保处等部门多方协调解决学生周五集中离校的问题，通过错峰就餐等方式解决学生就餐拥挤的问题，后勤部门及时排摸、通过统一定价等手段控制食堂及小饭馆的饭菜价格。再次，在经费使用方面坚持“即知即改”。例如及时解决部门活动经费下拨的问题，补发个别党务工作人员的岗位津贴，兑现学生考研、韩素音翻译大赛等校外比赛中获奖的奖励费用。另外，在学校管理问题上坚持“即知即改”。例如多方协调调整“十一”放假问题，及时处置台风带来的灾害问题，解决嘉定教职工班车问题。     通过边学边查边改，一批群众反映强烈的制约学校发展的问题得以妥善解决，学校领导深知推进即知即改不是解决问题的根本渠道，还须建章立制。目前，学校正针对发生的问题着眼长远，注重与长期整改相结合，研究制定整改方案。（宣传部）